预约老师授课:13439064501 陈助理
【课程大纲】
一、华为不同阶段组织发展的关键事件
1、华为的成长历程、收入增长
2、不同阶段华为的业务特点、业务策略及组织发展策略
3、支撑华为高速增长的组织四力(案例)
二、华为组织和人才管理体系与运作
1、人才管理与发展体系
2、干部管理与发展体系
三、如何进性组织管理创新
1、价值观与企业文化建设
2、高绩效团队管理
预约老师授课:13439064501 陈助理
【课程大纲】
一、华为不同阶段组织发展的关键事件
1、华为的成长历程、收入增长
2、不同阶段华为的业务特点、业务策略及组织发展策略
3、支撑华为高速增长的组织四力(案例)
二、华为组织和人才管理体系与运作
1、人才管理与发展体系
2、干部管理与发展体系
三、如何进性组织管理创新
1、价值观与企业文化建设
2、高绩效团队管理
主讲课程:《区域组织变革》 《打赢班长的战争》 《华为价值链管理体系》 《从战略到执行特训营》 《华为绩效与薪酬管理》 《基于战略的人才规划》 《华为企业文化和变革管理》 《华为企业文化和干部管理》 《企业战略规划和解码工作坊》 《领导力及干部管理体系建设》 《HR三支柱建设与HRBP能力转型》 《聚焦华为战略落地工具:PBC绩效管理》
常驻地:深圳 预约授课:13439064501 陈老师