团队职业化塑造
公司只有两类团队，一类是职业团队，一类是业余团队。职业团队拥有职业选手，他们以专业、商业和敬业的职业素质为客户提供高价值的产品与服务，是企业......
构建激发团队的绩效管理体系
“绩效管理毁了索尼，但是成就了三星”，认为三星比索尼更早引进了绩效考核，但是绩效考核激发了的三星的团队，让三星打败了索尼。任总讲，华为成功关......
增强团队执行力的6个关键点！
执行力是团队精神的核心灵魂，是团队战略、规划转化成为成果、效益的关键。在21世纪，执行力成为企业竞争力的重要一环。一个企业执行力如何，将决定......
敏捷团队
如何才能让组织从传统管理模式升级成为敏捷组织呢？本课程从未来市场变化入手，深入分析传统管理模式的５大缺陷，同时为学员导入敏捷组织的运作思路，......
团队构建与合作之道
团队在企业中无所不在，从临时性的项目团队到企业高层的决策团队，从流水线操作团队，到薪酬设计团队……我们相信没有完美的个人，但是团队合作可以做......
团队建设
第一章 团队建设概论理解团队工作（团队是什么）- 群体与团队（群体与团队有哪些区别，给出团队的定义）- 共同绩效目标（团队的目标为共同绩效......
打造金牌销售团队
销售经理在管理团队的过程中面临着一些共性问题，如销售业绩徘徊不前；销售队伍不稳，好人难招能人难留；销售人员的目标达成率落差很大，“销售明星”......
付刚
付刚老师通用管理|销售专家， 清华大学特约讲师 亚太管理训练网授权培训师 中信银行内训师打造资深顾问 中海油海外项目......
打造高绩效团队
课程背景现代企业更加强调发挥团队精神，建立群体共识。然而作为管理者，却常常遇到方方面面的问题和困惑，比如：“培训课没少听，但仍然不知团队建设......
高绩效团队的建设与管理
● 课程背景： 很多管理者都意识到，团队精神是当今企业精神的重要组成部分，是不断增强企业凝聚力、竞争力的精神力量，每个组织都会鼓励员工......
高绩效团队与企业竞争力
—— 从九个领域切入，建立落地实践的导引课程名称高绩效团队与企业竞争力—— 从九个领域切入，建立落地实践的导引课程导言没有人不知道团队的重要......
核心管理团队全面运营管理版
通过BEST管理沙盘体验式学习，使学员在分析市场、制定战略、组织生产、整体营销和财务结算等一系列的活动中，领悟科学管理规律，提高全面管理能力......
高效沟通的艺术
课程目标Ø 培养沟通能力，促进团队中的自我成长；Ø 沟通解决个体与团队的矛盾 ；Ø 促进组织间的理解、融合与沟通；Ø 培养时间管理概念，集中......
学华为管理模式：文化-团队-机制
华为30多年的管理模式和实践经验总结华为，世界500强企业，在短短的30年间从投资2万元到2018年实现销售收入达8588亿元，并持续保持行......
打造高绩效团队执行力
无论多么理想的目标，多么宏伟的战略，多么宏伟的愿望，多么果断的决策，多么周密的计划，如果没有严格高效的执行，最终的结果不是相差甚远，就是南辕......
冠军团队打造的五步十八法
——总裁团队建设54字诀课程背景：当今市场上教授管理技能的课程多如牛毛，但大多管理课程有两个问题无法解决：一是相对企业家而言，管理理论和管理......
团队执行力训练营
近年来团队执行力课程十分火热，可以说是经久不息，这也从某种程度上说明了执行力确实是企业关心的核心问题，因为不管你的战略定位多么精准，你的计划......
团队建设
柳传志认为，团队执行力就是“用合适的人，干合适的事”。一、根据单位的发展需要确定管理理念，包括团队建设理念这是一把手和领导班子的最重要职责。......
认知管理，成就团队
——中基层管理者角色转换与领导力构建课程大纲 课程背景： 企业的竞争就是人才的竞争，企业管理的竞争就是中基层管理人才的竞争； 多数企业的中层......
打造高绩效的团队
打造高绩效的团队一、组织中的群体特征（一）群体的含义与类型1、群体是什么2、群体的含义与类型（二）正式群体与非正式群体的特征（三）人们加入群......
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